کارآفرینی و کسب و کار

مهارت های فردی چیست؟ مهارت های فردی شامل چیست؟ مهارت های فردی تجربیات و توانایی‌های یک شخص است که او را برای انجام وظایف شغلی

رفتار سازمانی چیست؟ و مشخصه‌های آن کدام‌اند؟ بهتر است برای تعریف رفتار سازمانی، با نقل قولی از فرد لوتانز (Fred Luthans)، شروع کنیم: “رفتار سازمانی

مدل ریسک چیست؟ مدل ریسک نوعی مدل مالی برای اندازه‌گیری اطلاعات کمی مانند ریسک‌های بازار یا ارزش معاملات شرکت است و همچنین وضعیت‌های شکست یا

اگر بخواهیم تاریخچه ظهور علم مدیریت را بررسی کنیم به نام‌های ویلیام ادوارد دمینگ، فردریک وینزلو تیلور و هنری فایول می‌رسیم. هر سه این مردان

انواع سبک های مدیریت (Management) هر سبک مدیریتی، قوانین و اصولی مشخص و متفاوت دارد که در ادامه به بعضی از شاخص‌ترین انواع سبک‌های مدیریتی

آن صدای مهربان از کجاست؛ مشاوره کسب و کار چیست؟ مشاور کسب و کار فردی است که از نزدیک با صاحبان و مدیران کسب و

در تحقیقاتی مبتنی بر آمار و تحلیل محققین بر این باورند که: «هیچ کس یک استخدام بد را نمی خواهد، به خصوص زمانی که پیشنهاد

سیستم ERP چیست؟ ERPها یکی از نرم افزارهای مدیریت کسب و کار هستند که به شرکت‌ها این اجازه را می‌دهند تا  برای مدیریت و یکپارچه

منابع انسانی چیست؟ نیروی انسانی یا به انگلیسی Human Resource در فرهنگ این‌گونه تعریف شده است “افرادی که کار می‌کنند و ضامن فعالیت هر ارگان

روش های موفقیت در کسب و کار ها و دلایل شکست آن‌ها برایان هد (Brian Headd) اقتصاددان در مقاله‌ای در سال 2018 آورده است: “در

کسب و کار اما امروز کسب و کار چیست؟ کسب و کار یکی از واژه‌های آشنا در بین عموم مردم است، تعاریف بسیار زیادی برای

ایده کسب و کار جدید یافتن ایده برای ایجاد کسب و کار خیلی هم کار سختی نیست. کافیست نیاز‌های جامعه را بشناسید و برای رفع